"Sami świetnie
potrafimy ocenić ryzyko"
Jesteś tego pewien?
Zdjęcia pracowników na firmowych stronach internetowych, identyfikatorach, w stopkach mailowych czy materiałach informacyjnych to obecnie zjawisko dość powszechne. Czy jednak tak można? Czy pracodawca może dowolnie korzystać z wizerunku pracownika? Czy pracownik może się na to nie zgodzić?
Czyje dane gromadzą szkoły? Jaki jest ich zakres? Kto za nie odpowiada? Kto jest uprawniony do ich przetwarzania? Kto i w jakim zakresie może mieć do nich dostęp? To tylko część pytań, jakie każdego roku pojawiają się w kontekście ochrony prywatności uczniów i nauczycieli. Z początkiem nowego roku szkolnego wyjaśniamy najczęściej pojawiające się wątpliwości.
Unijne rozporządzenie RODO, wymusi duże zmiany w instytucjach przetwarzających dane osobowe klientów, a obywatele zyskają większą ochronę prywatności i nowe narzędzia ochrony przed naruszeniami.
Nasze dane osobowe mogą zostać wykorzystane przez przestępców do zaciągnięcia długów oraz przejęcia gromadzonych na koncie pieniędzy. Tylko w pierwszym kwartale 2017 roku doszło do ponad 1700 prób wyłudzeń kredytów na łączną kwotę przekraczającą 90 mln złotych – wynika z raportu infoDOK.
"Sami świetnie
potrafimy ocenić ryzyko"
Jesteś tego pewien?
Potwierdź adres e-mail i pobierz przewodnik
Kliknij w link w e-mailu – od razu pobierzesz przewodnik
„Jak skutecznie wdrożyć NIS2".
Nie widzisz wiadomości? Sprawdź folder SPAM i oznacz ją jako wiadomość pożądaną.
Zapisz się na biuletyn ODO 24
Biuletyn z nowościami z obszaru ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa informacji wysyłamy raz w miesiącu.
Potwierdź swój adres e-mail
Kliknij w link w e-mailu – od razu pobierzesz przewodnik „Jak skutecznie wdrożyć NIS2". Nie widzisz wiadomości? Sprawdź folder SPAM i oznacz ją jako wiadomość pożądaną.