"Jeden człowiek na etacie
może więcej niż zespół ekspertów"
Informacje prasowe
2017-05-18
Ryzyko warte oszacowania
Identyfikacja ryzyka, jakie niesie za sobą przetwarzanie danych osobowych przez firmę, nie jest prosta, składa się z kilku etapów. Przedsiębiorcy powinni jednak ją regularnie przeprowadzać, by móc wdrażać odpowiednie narzędzia zabezpieczające. Gdy zacznie obowiązywać europejskie rozporządzenie o ochronie danych osobowych (RODO) wyniki przeprowadzonych analiz ryzyka staną się podstawą do określania, jakie zabezpieczenia będą adekwatne do istniejących zagrożeń i pozwolą uniknąć niezgodności z prawem prowadzonych przez firmę procesów.
2017-04-27
„Super urząd” ds. ochrony danych osobowych a przedsiębiorcy
W projekcie ustawy o ochronie danych osobowych został przewidziany nowy organ do spraw ochrony danych. Generalnego Inspektora Danych Osobowych (GIODO) zastąpi Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych (UODO), który będzie miał znacznie szersze kompetencje niż jego poprzednik. Między innymi wydawane przez niego decyzje będą miały nadany z mocy ustawy rygor natychmiastowej wykonalności – wynika z projektu ustawy przedstawionej przez Ministerstwo Cyfryzacji. Co to oznacza dla przedsiębiorców?
My w mediach
2015-11-02 | Dziennik Gazeta Prawna
Branża call center w niepewności.
UKE wraz z UOKiK jeszcze raz przeanalizują, czy sam telefon z pytaniem o zgodę na przekaz marketingowy łamie prawo. Wielu prawników jest bowiem odmiennego zdania.
2015-09-17 | Puls HR
Czy pracodawca ma prawo do publikacji naszych zdjęć?
Zdjęcia pracowników na firmowych stronach internetowych, identyfikatorach, w stopkach mailowych czy materiałach informacyjnych to obecnie zjawisko dość powszechne. Czy pracodawca może jednak dowolnie korzystać z wizerunku pracownika?
